关于公司不给员工交职工医保、只交居民医保是否违法的问题，答案是明确的。若公司与员工存在合法的劳动关系，却未依法为员工缴纳职工医保，仅缴纳居民医保，这种行为是违法的。具体不同情况的解释说明如下：1.如果公司与员工已签订书面劳动合同，且员工属于全日制在职职工，公司必须为其缴纳职工医保，仅交居民医保违反《社会保险法》规定。2.若员工属于非全日制用工，公司是否需缴纳职工医保需结合地方规定，但即使如此，公司也不能以居民医保替代法定的职工医保缴纳义务。3.如果公司与员工不存在真实劳动关系（如员工为兼职或劳务派遣人员），则公司无义务为其缴纳职工医保，但需确保用工关系合法合规。关于公司不给员工交职工医保、只交居民医保是否违法的问题，答案是明确的。若公司与员工存在合法的劳动关系，却未依法为员工缴纳职工医保，仅缴纳居民医保，这种行为是违法的。具体不同情况的解释说明如下：1.如果公司与员工已签订书面劳动合同，且员工属于全日制在职职工，公司必须为其缴纳职工医保，仅交居民医保违反《社会保险法》规定。2.若员工属于非全日制用工，公司是否需缴纳职工医保需结合地方规定，但即使如此，公司也不能以居民医保替代法定的职工医保缴纳义务。3.如果公司与员工不存在真实劳动关系（如员工为兼职或劳务派遣人员），则公司无义务为其缴纳职工医保，但需确保用工关系合法合规。

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